رضا حضرتی محقق بهره‌وری فردی
من می‌دانم که شما از آن دسته صاحبین کسب‌وکار هستید که می‌خواهید کسب‌وکارتان مدام در حال رشد و توسعه باشد.
برای این کار لازم دارید از فرصت‌ها و منابع و بخصوص سرمایه زمان حداکثر استفاده را ببرید.
اما مشکل اینجاست که این کار بتنهایی امکانپذیر نیست ، شما باید همکارانی فوق‌العاده در قالب یک تیم داشته باشید ، که جمع کردن همچون تیمی کار آسانی هم نیست.
که حتی باعث می‌شود احساس کنید تشکیل تیم حرفه‌ای و یکدست نیاز به شانس و بخت و اقبال دارد.
اما من باور دارم که تیم ها ساختنی هستند نه یافتنی و شما که کسب‌وکاری را بنا کرده‌اید از پس آن هم بر خواهید آمد ، کافیست روش های اصولی استفاده شود.
و البته متوجه هستم که موضوع منابع انسانی مثل جذب ، همکاری و پایان کار همیشه با چالش هایی همراه است.
و روش‌های تیم سازی چنانچه تست نشده باشد و با دانش و تجربه کافی همراه نباشد می‌تواند هزینه‌های سنگینی تحمیل کند.
به همین خاطر من دانش بروز و کاربردی را به روش و دستورالعمل‌هایی اجرایی و تست شده تبدیل و در اختیارتان قرار می‌دهم تا حداقل میزان ریسک را تجربه کنید.
نحوه کار من 3 رکن اصلی دارد :
1-تیم یادگیرنده (تیم را یادگیرنده می‌کنیم)
2- عملکرد با بهره‌وری ( کار درست را به درستی در زمان صحیح انجام می‌دهند)
3- سیستم پیگیر ( تمام فعالیت ها در غالب سیتم استمرار پیدا میکند)
این 3 رکن چرخه ساخت یک تیم کاردرست است و تضعیف هرکدام بر دیگری تاثیر منفی و در کلیت از اثرگذاری فعالیت ها کاسته و پروسه رشد و توسعه را مختلف خواهد کرد.
پس اکنون از شما دعوت میکنم با مطالعه مقالات ، دوره رایگان و در صورت رضایت با تهیه محصولات جامع و یا مشاوره اختصاصی با من ، این مسیر را برای خود تسهیل و تضمین کنید.
تا به این ترتیب از هدر رفت فرصت‌ها ، منابع و سرمایه بخصوص زمان خود جلوگیری کنید.
وشروع کنید به خلق سیستم منسجم برای ساخت تیم کاردرست تا شما را در مسیر رشد وتوسعه کسب و کارتان همراهی نمایند
به نظر من دلیل اصلی شکست یا توقف رشد هر کسب‌وکار عدم توسعه فردی و یا توقف یادگیری همه اعضا آن است؛ من معتقدم هر بیزینس به اندازه رشد تیم آن رشد میکند.
